Karriere

ta.ts ist ein kontinuierlich wachsendes Unternehmen in der Tourismusbranche. Unseren Erfolg verdanken wir dem Engagement, der Erfahrung und dem Fachwissen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die in der Informationstechnologie und im Reisevertrieb zu Hause sind.

Bei ta.ts erwarten Sie spannende Aufgaben in einem flexiblen und dynamischen Arbeitsumfeld. Dank flacher Hierarchien und kurzer Entscheidungswege gestalten Sie als Mitarbeiter/-in die Zukunft von ta.ts jeden Tag aktiv mit.

Webinar Trainer/Dozent für Farelogix Sprk (m/w/d) auf selbstständiger Basis
Bundesweit

Du hast Verständnis für die Abläufe in einem Reisebüro und hast Freude daran, Dein Wissen in unseren Webinaren lebendig zu vermitteln. Die Linienflugwelt ist Dir bestens bekannt und Du kannst von der Reservierung bis zur Umschreibung alle Prozesse eigenständig in einem GDS abwickeln.

  • Eigenständige Durchführung von Webinaren für das Flugbuchungstool „Farelogix Sprk“
  • Alle Trainings werden in Englisch durchgeführt

Hat eine unserer Stellenanzeigen Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich bitte über das Karriere-Portal der Lufthansa-Group.

Kein passendes Angebot gefunden?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Initiativbewerbung an tats-bewerbung@dlh.de.

Bitte beachten Sie auch unser Infoblatt, dem Sie weitere Informationen zum genauen Bewerbungsablauf entnehmen können.

Wir sind Teil der Lufthansa-Familie
Wir sind Teil der Lufthansa-Familie

Aufgrund der Zugehörigkeit zur Lufthansa-Group genießen unsere Mitarbeiter/-innen die Sicherheit und sozialen Leistungen des Mutterkonzerns. Jeder ta.ts-Mitarbeiter kommt in den Genuss der besonderen Flugtarife und Spezialangebote für Urlaubsreisen. Darüber hinaus bieten wir ein Jobticket zur kostengünstigen Anreise mit dem öffentlichen Nahverkehr und eine betriebliche Altersvorsorge als wertvolle Unterstützung bei Ihrer Vorsorge fürs Alter an. Über die genauen Rahmenbedingungen und unsere weiteren Sozialleistungen informieren wir Sie gerne in einem persönlichen Gespräch.

ta.ts als Arbeitgeber: Unsere Unternehmenskultur
ta.ts als Arbeitgeber: Unsere Unternehmenskultur

Wir legen großen Wert auf eine offene, freundliche und partnerschaftliche Unternehmenskultur. Durch individuelle Weiterbildung und motivierendes Feedback fördern wir den Ausbau der persönlichen Fähigkeiten und Talente unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Ideen und Vorschläge sind willkommen. Besondere Leistungen werden mit ehrlicher Anerkennung belohnt. Individuelle Zufriedenheit und persönliche Entwicklung werden auf allen Ebenen gefördert.

Damit sich Privatleben und Beruf optimal miteinander vereinbaren lassen, gestalten wir die Arbeitszeiten über die normale Gleitzeit hinaus flexibel und familienfreundlich. Regelmäßige Mitarbeiter-Events fördern das Gemeinschaftsgefühl. Unsere modernen Büroräume sind verkehrsgünstig in der Bürostadt Niederrad sowie am Frankfurter Flughafen (Lufthansa TravelGate) gelegen und sehr gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar.

Ausbildung bei ta.ts
Ausbildung bei ta.ts

Nachwuchsförderung wird bei uns großgeschrieben: In den vergangenen Jahren haben wir die Anzahl der Ausbildungsplätze kontinuierlich erhöht und halten auch in Zukunft daran fest. Darüber hinaus bieten wir Studenten- und Schülerpraktika sowie Werkstudententätigkeiten an und unterstützen Studenten beim Anfertigen von Abschlussarbeiten.

Ihre Ansprechpartnerin

Laura Ohnemus

Senior HR Business Partner

Tanja Buchinger
Tanja Buchinger

Senior HR Business Partner